案情:2003年a公司招用工人b,在当年9月,b在工作中受伤(被鉴定为9级).2004年4月本人接受委托。先后二次通过诉讼为其获得工伤赔偿6万多元。
办案经过如下：
第一次诉讼：认定工伤----伤残鉴定----仲裁，裁定a公司支付工伤待遇3万多元----a公司不服，向法院起诉。在诉讼中，本人在强调不放弃主张一次性工伤球信网体育手机版官网网址补助的基础上，与a公司达成调解协议。（当时，2005年3月，江苏省实施工伤保险条例办法已公布，但要在4月1日生效，其中明确了一次性工伤球信网体育手机版官网网址补助的计算标准）后a公司拒绝履行，5月法院执行结束。
第二次诉讼：提起仲裁，要求支付一次性工伤球信网体育手机版官网网址补助3万元，仲裁委以系重复主张，不予受理----起诉，法院受理，并支持诉讼请求-----a公司不服，上诉中院----在庭审中，经法官的详细释明，a公司终于同意调解，并履行。
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